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找差距，抓落實，設(shè)計服務(wù)提升在行動——天津大學(xué)系列工程項目設(shè)計服務(wù)紀實
設(shè)計總院召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調(diào)研座談會
2019-10-12
（通訊員：王海平 攝影：張彧滔）為扎實推動“不忘初心、牢記使命”主題教育深入開展，根據(jù)學(xué)校黨委統(tǒng)一要求和安排，9月29-30日，設(shè)計總院組織召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調(diào)研座談會，總院黨委書記程萬海、院長袁大昌及全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加座談，聽取了基層部門負責(zé)人意見建議。
為提高調(diào)研效率、全面深入了解基層意見建議，此次調(diào)研分兩組進行。會議堅持問題導(dǎo)向，與會人員圍繞“如何建立合理高效的薪酬體系”、“如何突破人力工作難點”、“如何建立總院獎懲制度”、“如何提高經(jīng)營工作效能”、“科研如何促進設(shè)計高質(zhì)量發(fā)展”、“如何提升財務(wù)管理能力”等六個方面議題，結(jié)合各自部門實際情況逐一進行研討交流，針對總院各項事業(yè)長遠發(fā)展中存在的問題進行根源剖析，提出了對策建議。袁大昌指出，國內(nèi)設(shè)計行業(yè)正處于變革期，天大設(shè)計總院正處于企業(yè)化改制的攻堅階段，調(diào)研的六個方面是促進總院未來長遠發(fā)展、長期保持企業(yè)競爭力和活力必須要解決的問題，要制定合理的薪酬體系，制定完善的獎懲制度，營造公平公正的工作氛圍，以人為本打通員工職業(yè)通道。程萬海強調(diào)，希望大家在平時的工作中深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，找差距、抓落實，不忘初心，牢記使命。對于部門提出的人才引進方式、薪酬改革方案調(diào)整等突出問題，總院將召開專題研討會進行討論，拿出務(wù)實可行的舉措和辦法，立行立改，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為實實在在的工作成效。
設(shè)計總院以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，結(jié)合調(diào)研認真查擺問題，梳理問題清單，建立工作臺賬，研究制定整改方案，逐項落實，進一步完善現(xiàn)代企業(yè)制度，全面提升總院設(shè)計水平及品牌影響力。
